DISC Teamtraining
1-daagse training | €2.195,- p.d (excl. btw)
€50,- p.p voor een persoonlijk DISC-profiel
✔ persoonlijke DISC-analyse ✔ Team-Wheel ✔ gedragsanalyse
Sterke teams ontstaan door begrip, communicatie en samenwerking. Wanneer teamleden inzicht krijgen in elkaars gedrags en communicatiestijlen, ontstaat er meer verbinding, vertrouwen en effectiviteit binnen een team. DISC helpt teams niet alleen om beter om te gaan met uitdagingen en miscommunicatie, maar juist ook om samen verder te groeien en elkaars kwaliteiten beter te benutten.
Binnen deze interactieve DISC Teamtraining combineren wij inzichten uit gedragsstijlen, communicatie en persoonlijke ontwikkeling met praktijkgerichte oefeningen en directe toepasbaarheid binnen de dagelijkse samenwerking. De training wordt verzorgd door twee ervaren trainers.
Wij creëren altijd bewust een veilige en open omgeving waarin deelnemers zich vrij voelen om zichzelf te laten zien, ervaringen te delen en niet alleen meer over zichzelf te leren, maar juist ook over elkaar en mét elkaar. Vanuit vertrouwen en verbinding ontstaat ruimte voor eerlijke gesprekken, nieuwe inzichten en meer begrip binnen het team.
DISC is een gedragsanalyse die inzicht geeft in voorkeursgedrag, communicatiestijlen, drijfveren en samenwerking. Het model onderscheidt vier gedragsstijlen:
• Dominantie: daadkrachtig, resultaatgericht en besluitvaardig
• Invloed: enthousiast, sociaal en inspirerend
• Stabiliteit: betrokken, betrouwbaar en ondersteunend
• Consciëntieus: analytisch, nauwkeurig en kwaliteitsgericht
Iedere stijl brengt eigen kwaliteiten, uitdagingen en manieren van communiceren met zich mee.
Minimaal twee weken voorafgaand aan de training vullen alle deelnemers hun persoonlijke DISC-analyse in. Tijdens de trainingsdag ontvangen deelnemers hun persoonlijke profiel en krijgen zij inzicht in hun natuurlijke kwaliteiten, communicatiestijl, talenten, valkuilen en voorkeursgedrag. Daarnaast ontstaat er meer bewustwording over hoe collega’s elkaar ervaren en hoe verschillende stijlen invloed hebben op samenwerking en communicatie.
Een belangrijk onderdeel van de training is het gezamenlijkeTeam-Wheel. Hierin worden alle individuele DISC-profielen samengebracht, waardoor zichtbaar wordt hoe het team is opgebouwd, waar kwaliteiten elkaar versterken en waar verschillen juist aanvullend werken.
De DISC Teamtraining helpt deelnemers om:
• effectiever met elkaar te communiceren
• meer begrip en waardering voor verschillen te ontwikkelen
• bewuster gebruik te maken van elkaars sterke punten
De trainingsdag is interactief, persoonlijk en direct toepasbaar binnen de dagelijkse samenwerking.
Programma
08:30 – 09:00 | Ontvangst
Een rustige start van de dag met koffie en thee in een veilige en ontspannen setting.
09:00 – 10:00 | Introductie DISC & Teamdynamiek
Introductie van de DISC-methodiek en inzicht in hoe verschillende gedrags en communicatiestijlen invloed hebben op samenwerking, communicatie en teamdynamiek binnen teams.
10:00 – 11:15 | DISC in actie
Door middel van actieve oefeningen krijg je inzicht in jouw persoonlijke voorkeuren en die van je teamgenoten.
11:15 – 12:00 | Jouw persoonlijke DISC-profiel
Deelnemers ontvangen hun persoonlijke DISC-analyse en krijgen inzicht in hun communicatiestijl, talenten, kwaliteiten, valkuilen en voorkeursgedrag.
12:00 – 12:30 | Lunch
Een verzorgde lunch in een ontspannen setting.
12:30 – 13:30 | Het Team-Wheel
Alle DISC-profielen worden samengebracht in het gezamenlijke Team-Wheel. Hierdoor wordt zichtbaar hoe het team is opgebouwd, waar kwaliteiten elkaar versterken en waar kansen liggen binnen de samenwerking.
13:30 – 14:00 | Actief wandelen
Door actief te wandelen verwerk je informatie beter, ontstaat ruimte voor reflectie en krijg je meer helderheid over de inzichten en bewustwording van de dag.
14:00 – 15:00 | Actieve Teamopdracht
Interactieve oefeningen gericht op samenwerking, communicatie en het herkennen van elkaars sterke punten binnen verschillende gedragsstijlen.
15:00 – 16:00 | Begrip voor elkaar binnen het team
Meer inzicht in hoe collega’s elkaar ervaren en waarom verschillen binnen teams juist aanvullend kunnen werken. Praktische oefeningen zorgen voor herkenning, begrip en effectievere communicatie
16:00 – 17:15 | Ontspanning & netwerkmoment
Een ontspannen setting waarin ruimte is voor echte gesprekken, reflectie en verbinding.
“Inzicht in jezelf is waardevol. Inzicht in elkaar verandert samenwerking.”
Waarom Elevate Together
Topsport als basis
Onze trainingen zijn ontwikkeld vanuit de praktijk van de topsport, gericht op prestatieverbeteringen.
Samenwerking met specialisten
Voor specifieke onderdelen werken we samen met ervaren professionals, onder andere met professionals binnen een specialistische dienst van de politie. In hun dagelijkse werk is effectieve samenwerking van cruciaal belang
Doel gerichte trainingen
Elevate Together helpt je doelgericht te werken aan wat opgelost of verbeterd moet worden. Er wordt altijd vooraf een intake ingepland om te doorlopen wat er na het geven van de training opgelost of verbeterd moet zijn.
Mensgericht leiderschap
Effectief leiderschap betekent ruimte geven aan professionals om hun expertise in te zetten en autonoom te handelen binnen duidelijke kaders. Een goede leider faciliteert, motiveert en ondersteunt. Door vertrouwen te geven, actief te luisteren en talent te erkennen, ontstaat een werkomgeving waarin professionals eigenaarschap nemen, zich ontwikkelen en het beste uit zichzelf halen. Zo draagt leiderschap bij aan zowel individueel als gezamenlijk succes.